POINT!

①賞与年3回! 収入面の安定がうれしい

賞与は年3回で8.1ヶ月分支給(前年度実績)。入社後は実績に応じて年収アップが可能で、入社5年目で年収500万円以上の実績があります。

②しっかり休める土日祝休み&定時退社も叶う

プライベートを充実したい人にぴったりの土日祝休み(会社カレンダーにより、一部土曜出勤あり)。また残業が少なめで定時退社が叶います。

③山梨で業界トップクラス! トヨタ直系のリース会社

トヨタ直系のリース会社・トヨタレンタリース山梨は店舗数、保有台数ともに業界トップクラス。知名度バツグンで安定経営をしています。

「人と話すことが得意! でも、営業系ってしっかり休めないイメージがある…」
「プライベートも大事にしたいから、働くなら安定感のある大手企業がいいな」

あなたのお気持ちわかります! そんなあなたに大手トヨタ系列企業はいかがでしょうか? 今回ご紹介するのは、知名度バツグンの株式会社トヨタレンタリース山梨。

実績を評価してくれる優良企業で、土日祝が休日で残業が少なめで定時退社も叶うから、プライベートを充実させたい人にぴったりの職場です。

▷株式会社トヨタレンタリース山梨は、トヨタ自動車のフランチャイズ企業。山梨県内で7店舗を運営し、レンタカー、リース、損害保険代理店、メンテナンス事業などを行っています。

■ 会社の魅力にフォーカス!

山梨県で業界トップクラス! トヨタ直系のリース会社

トヨタレンタリース山梨は大手企業トヨタ自動車のフランチャイズ企業として、知名度がバツグンであることはもちろん、安定経営をしています。

また社員の働きやすさを重視している職場だから、正社員として長く働ける職場環境なんですよ。

• 県内市町村の80％でリース車を導入

  

  トヨタレンタリース山梨はレンタカーの保有台数は山梨県内トップ。さらに、山梨県内で約5800台のリース契約があり、県内市町村の80％でリース車が導入されています。
  
  整備点検、車両管理などかゆいところに手が届くメンテナンスリースを展開しています。

   

  

  

  

  

  

  

  

  

• 休日や収入面について

  

  【うれしい土日祝休み&残業少なめ!】
  他の自動車会社と異なり土日祝がお休み(会社カレンダーにより、一部土曜の勤務あり)。さらに残業は少なめで、定時退社も叶います♪
  
  【収入面安定! 年収モデル】
  入社後は実績に応じて年収アップが可能で、インセンティブもあり。
  賞与は7月・12月・3月の年3回で8.1ヶ月分支給(前年度実績)のため、収入面が安定します。さらに、頑張り次第で年収420万円～650万円を目指せます!

▽正社員 若手スタッフも活躍中!
法人営業STAFF

■ 顧客の相談役になる法人営業

今回募集する法人営業スタッフは、一般企業や官公庁、自治体などへカーリースの拡販を中心とした営業活動を行います。

カーリースを利用すると、企業側は車両メンテナンスの手間や経理業務の大幅な削減、万一の事故処理の煩わしさを軽減できます。

そのため訪問先は企業の上席者が多く、税金や保険の話も含めてカーリースの提案をしていくので、顧客の相談役になるというイメージの営業です。

営業は新規顧客・既存顧客の両方に

営業活動は新規・既存顧客の両方を行います。
入社後はまず、リストをもとに新規のお客様を訪問することからスタートします。

1日の訪問件数は10～20件ほどですが、これは一件ずつじっくり商談するというより、まずはご挨拶に伺い、担当者様にパンフレットをお渡ししながらニーズの有無を確認していくスタイルです。

興味を持っていただけたら、後日先輩が同行して詳しいご提案に伺うので、未経験の方もご安心ください。

営業活動に必要な社用車と携帯電話は支給します。

● 新規顧客：電話営業や新しい企業様への提案活動を行い、カーリース導入のメリットや利用方法を説明しながら、成約へと結びつけます。

● 既存顧客：定期的に訪問しながら車両に関するコンサルティングを行い、契約更新や追加契約へとつなげます。

• 明るい雰囲気の法人営業部

  

  法人営業部は社員の仲が良く明るい雰囲気です。年齢層は20代から50代まで幅広く活躍。新卒や第二新卒、未経験者も多く活躍している職場です。

• 入社後の流れやキャリアプラン

  

  未経験からでも活躍できるように、しっかり研修や教育をしていくため安心して働けます。営業経験のある方や接客経験のある方は、より一層活躍していただけます。
  
  【入社後】
  入社後の最初の1～3ヶ月は、先輩について営業業務を見て学んでいきます。研修や教育で保険・経理面などについても学びます。
  
  【1～2年目】
  徐々に顧客を任されて独り立ちをしていきます。独り立ちのタイミングは個人の習熟度に合わせて臨機応変に対応しますし、個人目標を設定するのは、独り立ち後なので安心です。
  
  【5年目】
  目標を達成しながら、実績を積み上げていきます。※入社5年目で年収500万円以上の実績があります。

• 1日のスケジュール例

  

  ※基本的には定時退社です。残業は見積書や登録業務の書類作成が多い場合にあります。
  
  【9：00】 出勤、朝礼。事務作業と営業先への準備をします。
  【AM】 10時頃、車で営業先へ訪問。既存顧客の場合は定期的に訪問し、お困りごとなどを伺います。
  【12：00】 お昼休憩(外食がほとんど。車の中で休憩することも。)
  【PM】 
  ・新規・既存を含めてお客様のところへ訪問。
  ・16時前後を目安に営業活動を終え、帰社。
  【16：00】 帰社後、見積書の作成や、日報の処理など退勤を見据えて事務作業をします。事務処理でわからないことがあれば先輩たちもサポートしますので、ご安心ください。
  【18：00】 退勤。法人への営業のため残業は少なめです。

   

  

トヨタレンタリースは全国的にもシェアを持っており、お客様の知名度が高く、信頼も勝ち取っていることが強みです。

当社は学歴にはこだわらない社風で、人柄重視なんです。経験よりもやる気を見ていますよ。

経営陣と話せる風通しの良さがあり、社員みんなが和気あいあいと働いています。仕事だけでなく、プライベートの話もよくしていますよ。

また、トヨタ自動車のフランチャイズ企業として山梨に7店舗を運営し、カーリース事業は昭和町を起点として営業を行っています。

賞与が年3回出るので魅力的に感じると思いますが、それ以上に魅力的なのは、トヨタのノウハウが手に入るという点なんです。

またすぐに結果を求めるのではなく、粘り強く腐らずにやっていくことを大事にしていますので、未来への種まきを大事にして、コツコツやっていく人が合うのではないかと思います。

それから地域密着型の企業なので、お客様との関わりを大切にしているんですよ。だから、お客様とのコミュニケーションを、明るく元気にできる方は向いていると思います。

まずは面接というよりも、しっかりとお話をしたいと思っています。相談にも乗りますので、ご応募お待ちしております。

営業インタビュー

法人営業部／杉山さん

営業未経験でも、成長できる環境

前職は運送会社でセールスドライバーをしていました。給料は悪くなかったんですが、プライベートの時間がなかなか取れず、ワークライフバランスの良い仕事に就きたいという思いが強まり転職を決意しました。

営業職は初めてだったため不安もありましたが、挑戦させていただける環境があり、お給料をいただきながら自身の課題に向き合い克服していけるところに感謝を感じています。さまざまな業種についても知ることができ、日々学びが多く、自分自身の成長を実感しています。

まだ不安なこともありますが、分からないことは先輩方に相談したり、自分でも調べて学びながら解決しています。正直なところ、今は「分からないことが分からない」という状態ですが、上司からは「一人前になるには3年くらいかかる」と言われています。だからこそ、常に学ぶ姿勢を持って前向きに仕事に取り組んでいきたいと思っています。

 

研修で基礎からしっかり学べる

今は主に新規ユーザーの獲得と既存顧客のフォローをしています。研修は名刺の渡し方から始まり、上司とのロールプレイングでは様々な業種を想定し練習を重ねました。入社4カ月ほどで既存顧客を引き継ぎ、独り立ちすることができました。

営業は自由度が高く、新規開拓と既存顧客対応の順序や量は自分で決められます。戦略次第で成果が変わるのが大きな魅力ですね。台数と契約金額の目標はありますが、無理なく達成できる環境なのでプレッシャーはありません。

部署内は困っているとすぐ気づいて声をかけてくれる温かい関係です。土曜出勤は年10日ほどですが、減少傾向にあります。お客様対応で残業が発生することもありますが、基本的には個人の判断に任されているため、残業せずに定時で帰る社員も多いです。有給も取りやすかったりと、会社全体で負担軽減に取り組んでいます。

成長したい方や営業スキルを高めたい方には特におすすめなので、同世代の仲間が増えると嬉しいですね。

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公式リンク

株式会社トヨタレンタリース山梨（外部リンク）