| 給与 |
|
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県北杜市武川町柳澤740-1 フルリール むかわ |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分〜16時00分 就業時間2 8時30分〜17時30分 就業時間3 10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 就業時間(4)16:30~9:30の時間帯あり ※交替制(シフト制) |
【介護老人保健施設における看護業務】
施設利用者の健康状態を把握し、医師の指示による処置や医療行為
などを行う仕事です。
ICTを活用した「スマート介護」を行っており、働きやすい環境
作りを目指しています。
新人教育プログラムが整っておりますので、ブランクのある方や未
経験の方もサポートいたします。お気軽にご応募下さい。
早番・遅番・夜勤などのシフトもありますので、ご自身のライフス
タイルに合わせた勤務が可能です。
変更範囲:なし
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):・基本給計算式:年俸÷12ヶ月 *年俸には処遇改善手当が含まれています。 実習指導手当 30,000円 |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県北杜市武川町柳沢740-1 |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 8時00分〜17時00分 |
【介護老人保健施設におけるリハビリ業務】
日常生活行為向上を中心に利用者の「できる」を増やすリハビリ
県内随一の最先端機器(歩行アシスト・TRX)を積極的に導入
活用し、リハビリ効果の最大化を図っています。
自立支援・在宅復帰に力を入れており、機能回復・改善をあきらめ
ない、やりがいのある仕事です。
新人教育プログラムが整っておりますので、ブランクのある方や
未経験の方もサポートいたします。お気軽にご応募下さい。
変更範囲:なし
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):業務手当 5,000円〜10,000円処遇改善等手当 24,000円〜26,300円調整手当 5,000円〜30,000円 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):資格手当:例)介護福祉士=12000円/月 介護支援専門員=20000円/月 役職手当:例)リーダー=20000円/月 調整手当:前職の給与を考慮して調整手当を支給します |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県北杜市長坂町白井沢1172-19 よりあいどころ ほくとさくら苑 |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分 |
【デイサービスセンターにおける介護業務】
○要介護者の運動が習慣になるために、食事介助・入浴介助・リハ
ビリ等のサービスを通して利用者様の意欲を引き出し、利用者の
「できる」を増やす仕事です。
*新人教育プログラムが整っておりますので、無資格未経験の方も
サポートいたします。お気軽にご応募下さい。
変更範囲:なし
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):処遇改善等手当 4,200円〜9,200円調整手当 5,000円〜30,000円 固定残業代(c):なし |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県北杜市武川町柳澤736-1 デイサービスさんさん |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分 |
【デイサービスにおけるリハビリ業務】※変更範囲:変更なし
「アットホームなサロンで運動が習慣になるように、一人一人の希
望や生活能力に添ったプログラムを作成していただき、からだの状
態を確認して無理のない「がんばらない」リハビリプログラムを提
供していただきます。(個別・集団リハ、油圧マシン等)
自立支援に力を入れており、機能回復・改善をあきらめない、やり
がいのある仕事です。
新人教育プログラムが整っておりますので、ブランクのある方や
未経験の方もサポートいたします。お気軽にご応募下さい。
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):基本給=年俸÷12か月 *年俸には処遇改善手当が含まれています。 |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県北杜市長坂町白井沢1172-19 よりあいどころ ほくとさくら苑 |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時30分〜17時30分 |
【デイサービスセンターにおけるリハビリ業務】
要介護者の運動が習慣になるために、
食事介助・入浴介助・リハビリ等のサービスを通して利用者様の意
欲を引き出し、利用者の「できる」を増やす仕事です。
自立支援に力を入れており、機能回復・改善をあきらめない、やり
がいのある仕事です。
新人教育プログラムが整っておりますので、ブランクのある方もサ
ポートいたします。お気軽にご応募下さい。
※変更範囲:変更なし
| 給与 |
求人区分:パート
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):※通勤手当は距離に応じて支給 |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県中央市 |
| 勤務時間 | 就業時間1 14時00分〜17時00分 就業時間2 8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項 (1)は平日の勤務時間になります。 (2)は児童の長期休みや振替休日対応の勤務時間です。 その他、時間帯等希望があればご相談下さい。※求人特記事項参照 正社員に昇格した場合、勤務時間は変更になります。 |
○放課後、来館した児童への支援をしていただきます。
○全学年合わせて日々70名ほど利用しています。
○長期休み期間に、児童を連れて外出する際に車を運転します。
○とても明るく、職員・児童ともに活気のある職場です!
○勤務時間、勤務日等応相談。
○フルタイムへの形態変更応相談。
※新年度からの就業も可能。ご相談ください。
※お子様の学校行事や急な体調不良等によるお休みには配慮いたし
ます。
※急募
【変更範囲:変更なし】
| 給与 |
求人区分:パート
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):感染症対策手当 月2千円~5千円 |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県富士吉田市上吉田7-12-14 |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時45分〜12時00分 就業時間2 13時45分〜17時30分 又は 8時45分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項 ※就業時間については(1)または(2)の半日の勤務も可 週に数日の勤務も可能ですので、ご相談ください。 外来の様子で延長することもあります。 |
・受付・電話対応・レセプトコンピューター入力
・簡単な清掃等
変更範囲:変更なし
| 給与 |
求人区分:パート
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし その他の手当等付記事項(d):年末年始手当:380円/時 12/30~1/3 寸志あり:年2回(6月・12月)※業績による |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県甲斐市大下条869-1 【甲斐ケアセンターそよ風】 |
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 6時00分〜15時00分 就業時間2 10時30分〜19時30分 |
甲斐ケアセンターそよ風
★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり
介護施設での調理のお仕事です!
・調理業務全般
・配膳、下膳、食器類の洗浄
・厨房内の清掃、衛生管理
・食材の発注、検品、在庫管理
・書類作成、帳票類の管理
イベント食にも力を入れており、メニューの提案もできます!
定員:ショートステイ20名、デイサービス35名
変更の範囲:会社の定める業務
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県甲斐市牛句160 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 8時00分〜18時00分 |
普段はあまり意識しないかもしれませんが、よく見てみると私たち
の周りには様々な形や色のタイルが溢れています。その美しいタイ
ルを張るのが私たちの仕事です。住宅、店舗、学校、病院、ホテル
、マンションなどの壁や床にタイルを張ります。一つひとつのタイ
ルを丁寧に張ることで、お客様の大切な空間に彩りを添えることが
できます。
【変更範囲:変更なし】
| 給与 |
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):- 固定残業代(c):なし |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県甲斐市牛句160 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 8時00分〜18時00分 |
タイル工事の現場をスムーズに進めるための管理業務を担当してい
ただきます。具体的には、工事のスケジュール管理、材料の発注・
手配、職人のサポートなどを行います。
また、見積書の作成や現場監督・お客様との打ち合わせも重要な業
務です。現場全体を把握し、職人と協力しながら工事を円滑に進め
ます。
【変更範囲:変更なし】
定額的に支払われる手当(b):資格手当 15,000円〜20,000円業務手当 5,000円〜30,000円調整手当 5,000円〜30,000円処遇改善等手当 7,000円〜7,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):夜勤手当:7000円/1回 食事手当:夜勤時夕食付 資格手当:例)准看護師=15000円/月 看護師=20000円/月 役職手当:例)リーダー=20000円/月 調整手当:前職の給与を考慮して調整手当を支給します