NEW 情報システム・管理部門スタッフ job tagについて

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2025.07.03更新

情報システム・管理部門スタッフ job tagについて

募集要項
雇用形態 正社員
募集人数
1人 募集理由 増員
給与
  • 【月給】170,000円~250,000円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):食事手当 10,500円〜10,500円新聞購読補助手当 2,000円〜2,000円住宅手当 28,000円〜35,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):・取得資格によっては手当あり ・教育手当 4,000~6,000円/1人につき ・家族手当(扶養している方のみ)  3,000円~25,000円 ・試用期間中は住宅手当、家族手当、一部不支給
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 情報システム・管理部門スタッフ
job tagについて
仕事内容 【職務内容】  ○各種書類作成・管理  ○データ入力やチェック作業  ○電話・来客応対  ○社内のPCやシステムの運用管理もサポートなど ≪将来的には≫  ○社内システムの入れ替え・導入に伴う社内ヒアリング  ○ベンダーさんとの打ち合わせ  ○簡単なデータ抽出(SqlPlusなどツール使用)  ○システム関連の資料作成(要求定義書・RFPなど) ※変更範囲:変更なし
勤務時間 就業時間1
9時00分〜18時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 受注集中、納期対応、取材、機械の設置・修理、その他サンニチ印 刷労働組合と協議した事項(1ヶ月80時間/1年700時間)
待遇
通勤手当
実費支給(上限あり)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
転勤
転勤の可能性の有無 あり
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
・社員用無料駐車場あり ・社員食堂あり(実質無料で利用可) ・充実した福利厚生(例:30歳以上は人間ドック毎年受診 一部  負担のみで受診可)  はじめは総務・経理・人事など、会社の運営を支える事務業務全 般を担当していただきます。将来的には社内システムの導入・改修 のサポートや、データ抽出など、徐々に業務の幅を広げていけます 。最初からすべてできる必要はありません!丁寧にサポートします ので安心してください。  社内外とコミュニケーションを取りながら、システムと業務の橋 渡しをするポジションです。事務だけじゃない、IT・システムに も関わる幅広いスキルが身につきます。「安定して長く働きたい」 「事務+αの経験を積みたい」「システムにも興味がある」そんな 方にぴったりです。
休日・休暇 休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・当社カレンダーによる ・基本的に土日祝休み
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
あり
所在地アクセス
勤務地 山梨県甲府市宮原町608-1  株式会社 サンニチ印刷 国母工場
19010-12915251
簡単20秒登録!
3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、
以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
情報システム・管理部門スタッフ job tagについて
職種
情報システム・管理部門スタッフ job tagについて
お名前
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メールアドレス
備考
個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

ジョブマーチとは株式会社クレイプラスが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社クレイプラス(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

個人情報の利用目的

個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
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  3. ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供
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個人情報の第三者への提供

当社は、原則として、ユーザー本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り提供します。

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  2. 提供の手段又は方法書面もしくは電磁的な方法による送付または送信。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、ユーザーの同意なく個人情報を提供することがあります。
  1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得るのが困難であるとき
  2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  3. 国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  4. 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
  5. ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合F. 法令により開示または提供が許容されている場合

統計処理されたデータの利用

当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。

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