シフト自由で働ける交通誘導スタッフ

2023.10.01更新
【週1~OK|経験不問】自分の都合で空いてる日に、効率よく稼ごう!

────────────────────
仕事についてのご紹介
────────────────────

 
日勤のみの勤務もOK!
 
空いている日を有効に使って、効率的な働き方をしたい方におすすめ!

 
日給9,000円以上、好待遇のお仕事をご紹介します。

 

 
自分のライフスタイルにぴったり合う環境を手に入れよう!

 
※直行直帰・夜勤専従など、ご希望の働き方のご相談承ります。

 

 
────────────────────

 
未経験からチャレンジOK!

 
交通誘導スタッフを大募集!

 
────────────────────

 

 
■具体的な仕事内容

 
・交通誘導警備

 
・施設警備

 
・イベント警備

 
・その他保安警備

 

 

 
■働き方モデル

 
[1]週1から始めて自分のペースでシフトを増やす!

 
[2]夜勤専従でガッツリ稼ぐ!

 
[3]資格を取って日給をアップさせる!

 

 
────────────────────
 

POINT!

[1]県下トップレベルの大規模研修&個別の指導

 
未経験でも安心してスタートできる環境です!

 
指導教官が現場をサポートします。

 

 
[2]週1日スタートOK♪

 
直行直帰可!
 
日勤のみや夜勤専従など、働き方は自分次第!

 

 
[3]働き易いから定着率も高い♪

 
16年以上勤務しているベテランも多く、明るい職場で女性警備員さんも楽しくお仕事に取り組まれています♪

 
75歳以降も「同条件」で勤務可能で、シニアも活躍中!

 

 
■企業について知りたい

 
創立半世紀以上。県内警備会社の中でも交通警備に突出した実績があり、近年では、リニアのトンネル掘削現場や中部横断自動車道の建設現場を守る「交通警備のプロフェッショナル」として、その信頼をより確かなものとしています。

 

 
■先輩の声まとめました

 
[1]応募のきっかけ

 
製造の仕事に就いていたのですが、毎日同じものを造るっていうのが肌に合わなくて(笑)。

 
警備の仕事を選んだのは、健康的に体を使って働けるのと、人の役に立つ仕事だって心底思えたからです。

 
[2]仕事・会社の好きなところ

 
この会社は他社との差別化や、自社の強みの最大化をずっと勉強しているところなので、一度話を聞いてみたら安心感を覚えると思います。

 
40代の方、あるいは50・60歳で転職される方も多い業界で、今活躍中の大ベテランも、ほとんどが未経験からの入社です。

 
家庭の事情も理解した上で現場を用意してくれる会社なので、勤務時間の融通も聞くところが嬉しいです。

 

 

  • 高収入・高時給
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 土日休み
  • シフト(時間・曜日)応相談
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 経験者優遇あり
  • 新卒・第二新卒OK
  • 学歴・年齢不問
  • 残業少なめ
  • 託児所あり
  • 寮・社宅あり
  • 学生OK
  • 主婦・主夫OK
  • シニアOK
募集要項
雇用形態 アルバイト・パート
給与
  • 【日給】9,000円~15,640円
待遇 ■給与補足
? 日給モデル
日勤:8時00分~17時00分(1時間休憩)
日給:9,000円
※12時間稼働の現場の場合は+3時間の残業が付きます(1,410円/h)
※9,000円+(1,410円×3H)=13,230円

夜勤:20:00~5:00(1時間休憩)
日給:10,000円
※12時間稼働の現場の場合は+3時間の残業が付きます(1,880円/h)
※10,000円+(1,880円×3H)=15,640円

? 諸手当
通勤手当あり(自動車15円/km、バイク10円/km ※遠距離のみ支給)、退職金制度あり(勤続半年以上)、資格手当あり(~500円/日)、資格取得補助あり(全額会社負担)、役職手当あり(~500円/日)、その他手当あり(有資格者手当300円/日、車両借り上げ手当400円/日、運転手当200円/日、職長手当400円/日、隊長手当500円/日、中隊長手当700円/日、大隊長手当1,000円/日、優良警備員手当400円/日、指導警備員手当500円/日、指導教官手当600円/日、巡回:1回あたり4,000円、新任研修:7,200円/日、1日研修:7,200円/日、県外派遣手当700円/日、休日出勤手当1,000円/日、富士山周辺派遣警備手当500円/日、富士山連絡員手当:38,000円/日~ ※すべて一日あたりの支給(半日でも同額支給) ※その他特別手当あり ※手当の重複あり)

■待遇・福利厚生
・直行直帰可
・日勤専従可、夜勤専従可
・育児介護休暇制度あり
・有給休暇制度あり(半年で8割以上の出勤者)
・特別休暇(結婚休暇、忌引き休暇、他)
・受動喫煙防止のための取組:禁煙 (敷地内に特定屋外喫煙場所設置)
職種 シフト自由で働ける交通誘導スタッフ
求める人材 ■応募資格、ご経験等
業界・職種未経験OK
・資格:必須:原付免許以上
・経験:なし
人柄採用につき、幅広くご応募を受付しています。

─────────────────
勤務時間 ■出勤日
・シフト制

■勤務時間
1) 8:00?17:00
2) 20:00?翌5:00 ※場所により就業時間は前後あり

────────────────────
休日・休暇 ・シフト自由

<スマホひとつで転職相談♪>

[1] まずは、「応募する」ボタンをタップしよう!
[2] 掲載企業から直接、あるいは掲載元ジョブマーチ・じょぶる山梨(株式会社クレイプラス)のオペレーターから電話がかかってきます。
※応募後、企業に通知される前に、事前に「本音で」疑問を解消できます♪電話で違うと思ったらキャンセル・ご辞退も大丈夫です。

※社内確認用:JBYN

JBL10053

所在地・アクセス
勤務先 山梨ジャパン・パトロール警備株式会社
勤務地 山梨県南巨摩郡身延町
アクセス 勤務地詳細:山梨県甲府市伊勢3丁目6番22号(最寄り駅:JR甲府駅から車で約5分、身延線甲斐住吉駅から徒歩約15分)
求人ID:
JBL10053A289
簡単20秒登録!
3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、
以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
シフト自由で働ける交通誘導スタッフ
職種
シフト自由で働ける交通誘導スタッフ
お名前
お名前(ひらがな)
生年月日
電話番号
メールアドレス
備考
個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

ジョブマーチとは株式会社クレイプラスが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社クレイプラス(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

個人情報の利用目的

個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
  1. 当サイトにおけるユーザーへのサービスの提供
  2. 本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付
  3. ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供
  4. 属性情報・端末情報・位置情報・行動履歴等に基づく広告・コンテンツ等の配信・表示、本サービスの提供E. 本サービスの改善・新規サービスの開発・マーケティング活動
  5. 本サービスに関するご意見、お問い合わせの確認・回答

個人情報の第三者への提供

当社は、原則として、ユーザー本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り提供します。

  1. 提供する個人情報の項目ユーザーから取得した情報(サービス利用履歴ほか、閲覧・検索・ブックマーク等あらゆる行動履歴に該当する情報を含む)のうち、利用目的の達成に必要な範囲の情報項目とします。

  2. 提供の手段又は方法書面もしくは電磁的な方法による送付または送信。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、ユーザーの同意なく個人情報を提供することがあります。
  1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得るのが困難であるとき
  2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  3. 国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  4. 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
  5. ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合F. 法令により開示または提供が許容されている場合

統計処理されたデータの利用

当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。

ご質問及びご苦情の窓口

当社における個人データの取り扱いに関するご質問やご苦情に関しては下記の窓口にご連絡ください。
  • 住所
    〒400-0046
    山梨県甲府市下石田2丁目-10-4
  • 電話番号
    055-236-0370
  • 受付時間
    09:00〜17:30(平日)