機械整備及び納品

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2021.11.02更新

機械整備及び納品

募集要項
雇用形態 正社員
募集人数
1人 募集理由 欠員補充
給与
  • 【月給】180,000円~350,000円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):○時間外手当
賞与
賞与制度の有無 なし
職種 機械整備及び納品
仕事内容 ○農業機械の修理・整備、商品配達を行っていただきます。 *農業機械等の修理・整備(担当者が指導・教育します)、及び  県内・外(関西まで)へ商品配達を行います。 *来店客対応・電話応対等を行います。 *軽トラの運転があり。準中型等の運転免許がある方は、2t、  3tトラック(MT車)を使用します。  ☆応募にはハローワークの紹介状が必要です☆
勤務時間 就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
*週44時間を超える労働時間は時間外対応。 「特別措置対象事業場」
時間外
あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 なし
待遇
通勤手当
実費支給(上限あり)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
転勤
転勤の可能性の有無 なし
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
*通勤手当:通勤距離数(会社規定)により支給します。 *機械の修理が好きな方歓迎。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や雇用契約書等の  書面で、採用後の労働条件を必ず確認して下さい。
休日・休暇 休日
水曜日,その他
週休二日制
その他
その他
○事業所カレンダーによる (水曜日が定休日)・年末年始・お盆休み 等
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
なし
所在地アクセス
勤務地 山梨県中央市大田和1292-3  (株)ヨダ兄弟商会 サービスセンター
19050-02388511
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3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、
以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
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  3. 担当から連絡します!完了
求人名
機械整備及び納品
職種
機械整備及び納品
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個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

ジョブマーチとは株式会社クレイプラスが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社クレイプラス(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

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個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
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  3. ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供
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個人情報の第三者への提供

当社は、原則として、ユーザー本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り提供します。

  1. 提供する個人情報の項目ユーザーから取得した情報(サービス利用履歴ほか、閲覧・検索・ブックマーク等あらゆる行動履歴に該当する情報を含む)のうち、利用目的の達成に必要な範囲の情報項目とします。

  2. 提供の手段又は方法書面もしくは電磁的な方法による送付または送信。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、ユーザーの同意なく個人情報を提供することがあります。
  1. 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得るのが困難であるとき
  2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  3. 国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  4. 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
  5. ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合F. 法令により開示または提供が許容されている場合

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