ドライバー

この求人はハローワーク求人です
2022.12.02更新

ドライバー

募集要項
雇用形態 正社員
募集人数
2人
給与
  • 【月給】180,000円~180,000円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):調整(2)手当 30,000円〜80,000円
固定残業代(c):あり 50,000円〜60,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間外手当を固定残業代 「調整手当(1)」として支給し、30時間を超える時間外労働分 は追加で支給します。上記時間数は固定残業代の積算根拠であり、 時間外労働時間数の見込みや実績ではありません。
その他の手当等付記事項(d):「調整手当(2)」は能力給。 ○無事故手当 賞与は業績等により支給します。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜100,000円(前年度実績)
職種 ドライバー
仕事内容 食品関係等の商品の配達 配送エリア:山梨県内及び近県 使用車両:3t車、4t車
勤務時間 就業時間1
7時30分〜16時30分
就業時間2
7時30分〜11時30分
又は
10時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
勤務時間は運行状況等によって変動します。 (2)は週6日目の就業時間ですが、16:30までの勤務となり ます。週の合計労働時間が40時間を超えた場合は時間外労働扱い となります。※36協定締結済み
時間外
あり 月平均時間外労働時間 30時間 36協定における特別条項 なし
待遇
通勤手当
実費支給(上限あり)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
転勤
転勤の可能性の有無 なし
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
【ハローワークからは担当者携帯宛に連絡願います】 <試用期間中の賃金条件>  ・同乗期間中は日給8000円+残業手当(時間外労働時間数の   実績に応じて)  ・1人乗務になると日額がアップします。 <就業時間について> 週の労働時間が40時間を超えた場合は法定通り時間外労働扱い。
休日・休暇 休日
その他
週休二日制
その他
その他
配送ルートによる 週1日休み(法定労働時間超過分は時間外労働扱い)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
なし
所在地アクセス
勤務地 山梨県甲府市国母8-18-11
19010-23574821
簡単20秒登録!
3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、
以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名
ドライバー
職種
ドライバー
お名前
お名前(ひらがな)
生年月日
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メールアドレス
備考
個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

ジョブマーチとは株式会社クレイプラスが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社クレイプラス(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

個人情報の利用目的

個人情報の利用目的は以下の通りです。利用目的を超えて利用することはありません。
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  2. 本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付
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個人情報の第三者への提供

当社は、原則として、ユーザー本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。提供先・提供情報内容を特定したうえで、ユーザーの同意を得た場合に限り提供します。

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  2. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
  3. 国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、ユーザー本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
  4. 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
  5. ユーザー本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合F. 法令により開示または提供が許容されている場合

統計処理されたデータの利用

当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。

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